Відшкодування працівнику-нерезиденту витрат власних коштів у відрядженні за кордоном
У першому листі НБУ роз'яснив, що відшкодування працівнику-нерезиденту, який перебував у відрядженні за кордоном, витрат власних коштів в іноземній валюті за його бажанням здійснюється як в іноземній валюті, так і в грошовій одиниці України.
Тобто при відшкодуванні витрат власних коштів працівнику-нерезиденту, який перебував у відрядженні, підприємство може розрахуватися з цим працівником коштами в іноземній валюті без отримання індивідуальних ліцензій.
У другому листі НБУ зазначив, що для вивозу і переказу за межі України працівниками-нерезидентами зароблених в Україні кош-тів передбачена можливість оплати праці працівників-нерезидентів, що працюють в Україні за контрактом (з юридичною особою — резидентом або представництвом юридичної особи — нерезидента), і відшкодування витрат у відрядженні за кордоном власних коштів у іноземній валюті (за бажанням працівника-нерезидента) — в готівковій іноземній валюті (пп. 1.1.5, пп. 1.2.4, п. 1.4 гл. 1 Правил використання готівкової іноземної валюти на території України). Тому відшкодування в гривнях працівнику-нерезиденту витрат у відрядженні власних грошових коштів в іноземній валюті, на думку НБУ, є правомірним.
Крім того, НБУ роз'яснив, що вимоги пункту 2.3 Положення про порядок іноземного інвестування до України щодо здійснення розрахунків за об'єкти інвестування винятково через рахунки, відкриті в уповноважених банках, не стосуються випадків проведення розрахунків між нерезидентами за об'єкти інвестування в Україні через рахунки в іноземних банках.
НАЦІОНАЛЬНИЙ БАНК УКРАЇНИ
ЛИСТ
від 19.12.2006 р. N 13-122/4738-13696
Щодо відшкодування в іноземній валюті підприємством працівнику-нерезиденту витрат власних коштів у відрядженні за кордоном
Національний банк України, розглянувши листа київської редакції журналу «Дебет-Кредит» від 15.11.2006 р. N ДК02-263 щодо відшкодування в іноземній валюті підприємством працівнику-нерезиденту витрат власних коштів у відрядженні за кордоном, повідомляє таке.
Правилами використання готівкової іноземної валюти на території України (підпункт 1.1.5 пункту 1.1 глави 1), затвердженими постановою Правління Національного банку України від 26.03.98 р. N 119, зареєстрованими в Міністерстві юстиції України 15.04.98 р. за N 245/2685, встановлено, що відшкодування працівнику-нерезиденту, який перебував у відрядженні за кордоном, витрат власних коштів в іноземній валюті за його бажанням здійснюється як в іноземній валюті, так і в грошовій одиниці України.
Тобто при відшкодуванні витрат власних коштів працівнику-нерезиденту, який перебував у відрядженні, підприємство може розрахуватися з цим працівником коштами в іноземній валюті без отримання індивідуальних ліцензій.
Що стосується надання роз'яснень норм, які викладені в Інструкції про службові відрядження в межах України та за кордон, затвердженої наказом Міністерства фінансів України 13.03.98 р. N 59, зареєстрованої в Міністерстві юстиції України від 31.03.98 р. за N 218/2658, то з цього питання маємо зазначити, що Національний банк України не надає коментарі до нормативних документів інших міністерств та відомств.
Перший заступник Голови А. Шаповалов
НАЦИОНАЛЬНЫЙ БАНК УКРАИНЫ
ДЕПАРТАМЕНТВАЛЮТНОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ
от 03.04.2007 г. N 13-217/1231-3483
ПИСЬМОНациональный банк Украины рассмотрел письмо <...> относительно предоставления разъяснений по вопросам, указанным в письме, и сообщает следующее.
По первому вопросу.
Относительно правомерности возмещения израсходованных в командировке средств работнику-нерезиденту в гривнях на день погашения задолженности
В соответствии со статьей 6 раздела II Декрета Кабинета Министров Украины от 19.02.93 N 15-93 «О системе валютного регулирования и валютного контроля» физические лица - нерезиденты лишены права покупать иностранную валюту в уполномоченных банках и других финансовых учреждениях, получивших лицензию Национального банка Украины, а также у национального оператора почтовой связи, получившего лицензию Национального банка Украины.
В связи с вышеизложенным и для предоставления возможности вывоза и перечисления за пределы Украины работниками-нерезидентами заработанных в Украине денежных средств Национальным банком Украины (в пределах его полномочий) была предусмотрена возможность оплаты труда работников-нерезидентов, работающих в Украине по контракту (с юридическим лицом - резидентом или представительством юридического лица - нерезидента), и возмещения расходов в командировке [за границей] собственных средств [в иностранной валюте] (по желанию работника-нерезидента) - в наличной иностранной валюте (в соответствии с пунктом 1.4 главы 1, подпунктом 1.1.5 пункта 1.1 и подпунктом 1.2.4 пункта 1.2 главы 1 Правил использования наличной иностранной валюты на территории Украины.
В соответствии с пунктом 1.17 главы 1 раздела II Инструкции о служебных командировках в пределах Украины и за границу (далее - Инструкция) выплата работнику дополнительных средств для окончательного расчета за командировку осуществляется не позднее трех рабочих дней после возвращения работника из командировки.
Подытоживая изложенное, возмещение в гривне работнику-нерезиденту расходов в командировке собственных средств в иностранной валюте является правомерным.
По второму вопросу.
Относительно необходимости открытия нерезидентами инвестиционных счетов в уполномоченных банках Украины на приобретение недвижимости в Украине
Разъяснение по указанному вопросу было предоставлено Национальным банком Украины письмом от 28.09.2005 г. N 13-124/4562-9670. Согласно пункту 3 указанного письма требования пункта 2.3 Положения о порядке иностранного инвестирования в Украину относительно осуществления расчетов за объекты инвестирования исключительно через счета, открытые в уполномоченных банках, не касаются случаев проведения расчетов между нерезидентами за объекты инвестирования в Украине через счета в иностранных банках.
<...>
И. о. Председателя А. Шаповалов
Джерело інформації: «ГоловБух» № 69 (548) грудень 2007 р.Коллеги, если Вам понравился наш материал, поделитесь им в своих сетях и нажмите пожалуйста кнопку Фейсбук мне нравиться ! Заранее Спасибо!
